大正大学 スガモで育む日本の未来。
English

ユーティリティ

UTILITY

ユーティリティUTILITY

CATEGORY

教員採用情報

教員採用情報

地域創生学部 公共政策学科（令和9年度）【専門：社会科学】

大正大学では、下記研究分野の専任教員（令和9年度採用）を募集します。

職位 人数 内容
准教授
専任講師		 1名

＜要件＞

  • 専門分野：社会科学
  • ※公共政策学、行政学を教授できる者
  • 担当科目：公共政策学概論、公共政策の基礎（分析、評価論）、公共政策のための行政学、基礎ゼミナールⅠ・Ⅱ・Ⅲ、専門ゼミナールⅠ・Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ・Ⅴ・Ⅵ、フィールドワークⅠ・Ⅱ・Ⅲ、卒業研究、第Ⅰ類科目等
  • 研究分野：政治学、行政学、公共政策学
    博士号の有無： 博士の学位を有する者（2027年3月取得見込みを含む）、または同等の研究業績を有する者
  • 毎月の学科会議や学科FDに参画し、学生教育の向上に積極的に関与し、チームティーチングを推進する教員チームの一翼を担いながら推進できる者
  • 地域との連携による研究活動を推進し、その成果を教育体制の充実と向上に活かしつつ、学生への丁寧な教育指導や学科運営のために学科教員と協働できる者
  • 組織的行動能力（他者とお互いの考えを尊重し、信頼関係を築いてそれを維持しつつ行動する）を持つ者
  • 本学および学科の教育理念を熟知していること。また常勤・非常勤にかかわらず大学での教育経験があることが望ましい。
  • 学生の学修、生活支援:基礎ゼミナール、フィールドワーク教育において各学生の能力および特性に合わせたカリキュラム運営ができる者
  • 学生の自主的活動への支援:学生の主体的活動や自主的学修の促進を工夫し、支援することができる者
  • 学生の適性に応じた就職支援や助言をすることができる者

＜学校法人が求めること＞

  • 本学の建学の理念、学科の目指す教育・研究の理念・目標およびTSRシップ憲章＜教員版＞を理解し実践すること（本学ホームページ参照）。
  • 教育改善および組織運営を実践すること。
  • 他の教員と協調的な関係を築き、学科の内外と連携しながら学務に貢献すること。
  • 学部イベント等の実践教育の運営に同僚教員と連携、協調し積極的に協力すること。
  • 就職活動等への支援や適切な助言を行うこと。
  • 本学の社会連携・地域活動に積極的に参画すること。
提出書類
  1. 履歴書・教育研究業績書（PDF）1通（本学所定用紙）
  2. 研究業績確認票（PDF）1通（本学所定用紙）
  3. 主たる研究業績（PDF）3点まで
  4. 最終学歴の学位記または学位取得証明書等（PDF）1通
    • ※第一次選考を通過した場合、第二次選考時に学位取得証明書（原本）の提出をお願いいたします。
  5. 推薦書（PDF）1通（本学所定用紙）
    • ※本人の専門分野、教育研究能力および人物を理解している人の推薦
    • ※自薦不可
    • ※宛名は、大正大学地域創生学部 学部長 柏木千春 宛に変更のうえ、ご提出願います。
  6. 志望理由書（PDF）1通（本学所定用紙）
  7. 略歴書（Excel）1通（本学所定ファイル）

注意事項・記入要領

教員採用の基本方針

提出期間

令和8年6月24日（水）～令和8年8月5日（水）

提出方法

JREC-IN Portalの「Web応募」機能を使用し、指定の書類を1つのフォルダにまとめて圧縮して応募してください。詳細は注意事項をご参照ください。
※JREC-IN Portalはこちらから

問い合せ先

大正大学 経営マネジメント本部 人事課 教員公募係宛

TEL: 03-5394-3013
Mail: koubo@mail.tais.ac.jp

第一次選考合格者のみ、第二次選考のご案内をメールにてお送りいたします。
第一次選考合格者に対し、9月17日（木）に第二次選考（模擬授業および面接）を行います。
なお、その場合、事前に講義概要・シラバス、当日に学位取得証明（原本）、推薦書（原本）をご提出いただくことになりますのでご承知おきください。

文学部 人文学科（令和9年度）【専門：哲学、倫理学】

大正大学では、以下研究分野の専任教員（令和9年度採用）を募集します。

職位 人数 内容
准教授
専任講師		 1名
  • 専門分野：哲学、倫理学
  • ※言語哲学・分析哲学を主たる専門領域とし、西洋哲学全般について論文指導ができる者
  • 【学部】基礎ゼミナール、課題研究、現代哲学、現代倫理学、異文化文献研究、比較思想特論など、【大学院】特殊研究など
  • 博士号を有する者
  • 学科内外のFD活動に協力的かつ積極的な者
  • 学科の専門科目だけでなく前期共通科目のカリキュラムにも意欲的に協力できる者。
  • 学部の講義・ゼミとともに大学院の指導にも当たることができる者。専門領域以外の哲学・倫理学についても幅広く教育・指導できる者。自主ゼミやゼミ合宿等の学生の授業外活動に積極的に関わり指導できる者。人文学科の幅広い領域（文化、哲学、宗教）をカバーする柔軟な研究の視点をもつ者。Ⅱ類科目のみならずⅠ類科目のカリキュラムにも意欲的に協力できる者。
  • 学習生活の支援や履修相談において、きめ細やかな個別対応ができる者。臨機応変に学生サポートができる者。学内の各部署との連携、学科内の情報共有を積極的に図るとともに、個人情報などに関して徹底した守秘義務が守れる者。学生の自主的な活動を促し、見守ることのできる者。
  • 社会的マナーや倫理的配慮についてきちんと指導できる者。キャリアセンターとの連携を図り、学生を励まし、キャリア意識の形成に注力できる者。

＜学校法人が求めること＞

  • 本学の建学の理念、学科の目指す教育・研究の理念・目標およびTSRシップ憲章＜教員版＞を理解し実践すること（本学ホームページ参照）。
  • 教育改善および組織運営を実践すること。
  • 他の教員と協調的な関係を築き、学科の内外と連携しながら学務に貢献すること。
  • 学部イベント等の実践教育の運営に同僚教員と連携、協調し積極的に協力すること。
  • 就職活動等への支援や適切な助言を行うこと。
  • 本学の社会連携・地域活動に積極的に参画すること。
提出書類
  1. 履歴書・教育研究業績書（PDF）1通（本学所定用紙）
  2. 研究業績確認票（PDF）1通（本学所定用紙）
  3. 主たる研究業績（PDF）3点まで
  4. 最終学歴の学位記または学位取得証明書等（PDF）1通
    • ※第一次選考を通過した場合、第二次選考時に学位取得証明書（原本）の提出をお願いいたします。
  5. 推薦書（PDF）1通（本学所定用紙）
    • ※本人の専門分野、教育研究能力および人物を理解している人の推薦
    • ※自薦不可
    • ※宛名は、大正大学文学部 学部長 佐々木倫朗 宛に変更のうえ、ご提出願います。
  6. 志望理由書（PDF）1通（本学所定用紙）
  7. 略歴書（Excel）1通（本学所定ファイル）

注意事項・記入要領

教員採用の基本方針

提出期間

令和8年6月24日（水）～令和8年8月5日（水）

提出方法

JREC-IN Portalの「Web応募」機能を使用し、指定の書類を1つのフォルダにまとめて圧縮して応募してください。詳細は注意事項をご参照ください。
※JREC-IN Portalはこちらから

問い合せ先

大正大学 経営マネジメント本部 人事課　教員公募係宛

TEL: 03-5394-3013
Mail: koubo@mail.tais.ac.jp

第一次選考合格者のみ、第二次選考のご案内をメールにてお送りいたします。
第一次選考合格者に対し、9月17日（木）に第二次選考（模擬授業および面接）を行います。
なお、その場合、事前に講義概要・シラバス、当日に学位取得証明（原本）、推薦書（原本）をご提出いただくことになりますのでご承知おきください。

GO TOP